.png){kind=small}
.png){kind=small}
Communiquer de manière assertive
Apprenez à vos employés communiquer de manière assertiveouvert et orienté vers les solutions.
Dans le formation à l'affirmation de soi nous aiguisons les compétences de communication.
Contactez-nous
Envoyez-nous un message en utilisant ce formulaire et nous vous répondrons dans les plus brefs délais. Avec vous, nous trouverons la solution à votre défi.
formation à l'affirmation de soi sur mesure
Une équipe forte qui réagit bien les uns aux autres ne se crée pas en un clin d'œil. Certains employés ont-ils peur de partager leurs idées avec le groupe ? D'autres sont juste un peu trop directs ? La communication proactive et honnête - sans sentiment de culpabilité - reste-t-elle un point sensible dans l'équipe ?
Grâce à une formation pratique sur l'affirmation de soi, vos collègues sont plus forts dans leurs chaussures. Dans le cadre d'une formation intensive, ils apprennent les bonnes techniques et compétences pour communiquer de manière assertive. Un coup de pouce pour leur confiance en soi!
L'impact de la formation à la communication assertive dans votre équipe :
- Les collègues se sentent plus confiants et sont plus à l'aise sur le lieu de travail.
- En apprenant à s'affirmer, le développement personnel est stimulé.
- L'équipe connaît les différents styles de communication et peut s'adapter avec souplesse pour entamer un dialogue constructif.
- Un langage commun émerge, grâce auquel les opinions, les sentiments et les idées sont facilement échangés.
- Les employés tiennent davantage compte des autres, pensent en termes de solutions et s'efforcent consciemment de trouver une situation gagnant-gagnant.
- Toutes les réactions difficiles sont traitées sans effort, sans aucun recul mental.
- Les membres de l'équipe se rapprochent d'eux-mêmes et parviennent à garder leurs propres limites.
Vous pouvez vous attendre à ce que d'une formation d'assertivité à Obelisk :
- Vous deviendrez un client satisfait. Tout comme LIDL, FOPAS et AUSY avant vous.
- Vous pouvez utiliser le portefeuille des PME.
- Une organisation sans faille grâce à un contact à l'Obélisque.
- Votre formateur personnel est disponible avant, pendant et après la formation à l'affirmation de soi.
- Obelisk en tant qu'expert en apprentissage avec une riche expérience dans l'apprentissage et le développement. Nous réfléchissons avec vous à vos questions concernant la communication assertive.
- Format sur mesure : les cours en classe, en ligne et mixtes sont tous possibles.
- Nous rassemblons des exercices pratiques avec des situations issues du monde de vos employés.
- Faites un suivi avec des exercices et des outils supplémentaires.
- Une intégration profonde de la communication assertive dans l'équipe.
Contenu de l'entraînement à l'assertivité : toujours sur mesure
Le contenu de la formation sur l'affirmation de soi sera adapté aux besoins de votre équipe. Nous ferons le point sur la situation pendant l'admission. Nous donnons un aperçu des thèmes possibles :
- Qu'est-ce que l'assertivité et que signifie la communication assertive ?
- Quels sont les différents styles de communication? Comment les gens communiquent-ils actuellement ?
- Distinguer les faits et les interprétations dans les conversations.
- L'impact de sa propre communication sur l'individu et sur les autres.
- Faire face aux pensées inhibitrices et oser s'affirmer davantage.
- Parler de son propre point de vue, sans généraliser ni accuser.
- Apprendre à fixer et à énoncer clairement ses propres limites.
- Un langage positif et assertif, avec un œil et une oreille pour les opinions des autres.
- Donner un feedback en prêtant attention à ses propres émotions.
- Apprendre à faire face à d'autres opinions.
Communiquer de manière assertive dans différents secteurs
La formation à l'assertivité offre une valeur ajoutée dans tous les secteurs. De l'ouvrier au col blanc en passant par l'aide-ménagère : tous les profils peuvent utiliser des compétences d'affirmation de soi dans leurs relations de travail. Mais cela ne signifie pas que nous traitons chaque secteur de la même manière, au contraire. Nos formateurs fournissent toujours un coaching personnalisé qui s'adapte à l'environnement professionnel de votre équipe.
C'est ainsi que le coopération
Itinéraire préliminaire
La première étape est un entretien avec l'organisation et les employés. Sur la base de cette admission, le processus d'apprentissage des participants a déjà commencé. En outre, nos formateurs formulent des objectifs d'apprentissage en matière d'affirmation de soi et un programme d'apprentissage qui s'inscrit dans la réalité quotidienne des participants. Ce programme est présenté et discuté ci-dessous.
La formation
Un cours de formation chez Obelisk est toujours une combinaison d'apprentissage par l'expérience, d'apprentissage social et d'apprentissage de l'intérieur. Une formation sur la communication assertive peut durer d'une demi-journée à plusieurs jours et est entrecoupée de cas réalistes, de missions, de listes de contrôle et d'outils. Vous pouvez opter pour un format en classe, en ligne ou mixte. Tout cela est conçu en collaboration avec vous, le client.
Ancrage et suivi
Nous suggérons quelques mesures que les participants peuvent prendre pour mettre en pratique les compétences d'affirmation de soi qu'ils ont apprises. Par exemple, sous la forme de conseils hebdomadaires, d'un moment d'intervision ou du suivi d'un plan d'action.
Anne Hendrickx
Bart Jaeken
Davy Poleunis
Dominique De Troij
Elina Koops
Eva Janssens
Goele Vanhelmont
Heidi Peeters
Helen Goovaerts
Hendrika Wouters
Johan Vandenbossche
Joke Droeshout
Katrine Lietaer
Laura Krause
Liesbeth Vanhelmont
Marie Raemaekers
Marina Pavlenko
Sara Adriaensens
Sarah Mellaerts
