Enseigner à un groupe confronte le formateur à des profils, des attentes, des besoins et des styles d'apprentissage différents... Et malgré la diversité des participants, il veut provoquer des changements de comportement efficaces avec une seule formation. Ce n'est pas une tâche facile ! Au cours d'un programme d'apprentissage solidement fondé, Obelisk aiguise les compétences didactiques de vos formateurs. Et cela ne peut que profiter au processus d'apprentissage des participants !

L'impact de la formation des enseignants.

• Les formateurs acquièrent une meilleure connaissance d'eux-mêmes, à la fois de leurs forces professionnelles et de leurs pièges potentiels.
• La connaissance des formes didactiques de travail s'élargit, de sorte que les cours de formation peuvent être adaptés en douceur à leur contenu.
• On voit bien comment un programme de formation varié est structuré pour assurer un effet d'apprentissage maximal chez les participants.
• Les instructeurs parviennent à jeter des ponts entre les différents individus du groupe en partant d'exemples pratiques reconnaissables et difficiles.
• Les formateurs peuvent mieux gérer les questions (difficiles) de leur public.
• Une meilleure compréhension de la résistance et une bonne idée des solutions possibles émergent.

Le contenu de la formation des formateurs : toujours sur mesure :

Le contenu de la formation des formateurs est adapté aux besoins de votre équipe. On fait le point pendant l'admission. Nous donnons un aperçu des thèmes possibles : 

• Identifier ses propres forces et faiblesses en tant que formateur.
• Déterminez les objectifs d'apprentissage et adaptez la structure de la formation à ces derniers, avec une variation suffisante.
• Reconnaître et appliquer les méthodes didactiques .
• Mettre au point un matériel de formation fascinant.
• Distinguer les niveaux de préparation à l'apprentissage et motiver les participants en interne.
• Communiquez clairement le contenu de la formation et encouragez l'interactivité.
• Participation à l'orientation des exercices pendant la formation.
• Fournissez des commentaires constructifs que les participants peuvent utiliser.

Les webinaires ne peuvent plus être laissés de côté dans l'offre de formation actuelle. Rapide, efficace et pouvant être suivi en ligne n'importe où : une foule d'avantages ! Mais garantir un effet d'apprentissage maximal en une heure seulement n'est pas une tâche facile. Obelisk apporte une expertise spécifique à la table, avec laquelle nous soutenons le présentateur pour donner un webinaire dans lequel l'effet d'apprentissage prévaut.

L'impact de la formation sur le présentateur :

• Les formateurs disposent de tous les éléments nécessaires pour communiquer clairement sur n'importe quel sujet lors d'un webinaire.
• Chaque présentation est construite de manière captivante et retient l'attention de manière continue.
• Le webinaire est présenté dans un format virtuel attrayant.
• Les participants ne sont pas submergés, mais reçoivent juste la bonne quantité d'informations.
• Les nerfs ne sont plus un obstacle pour le coach : s'adresser au public avec confiance devient un jeu d'enfant.

Organisation d'un webinaire : comment guider le présentateur

Un présentateur de webinaire assume trois rôles différents : auteur, réalisateur et acteur. Au cours de nos programmes de formation, ils sont abordés un par un, toujours dans l'optique de leurs responsabilités spécifiques :

• L'auteur | Le contenu et la structure du webinaire sont déterminés en fonction du public cible. Quelle quantité d'informations est donnée ? Comment le présentateur peut-il garantir un démarrage en trombe et une conclusion solide ?
• Le réalisateur | L'œil veut aussi quelque chose pendant un webinaire et un beau design est essentiel. Des éléments visuels aux possibilités d'interaction intégrées (sondages, boutons d'action, etc.).
• L'acteur | Le présentateur a bien sûr aussi lieu devant la webcam. Nous le préparons minutieusement à cette tâche : gestion du stress, adaptation de son propre langage corporel, utilisation optimale de sa voix...

Pendant le processus d'apprentissage, Obelisk fait office de caisse de résonance fiable. Nous conseillons l'orateur grâce à notre grande expertise. Nous pouvons analyser un échantillon d'enregistrement ou observer une séance de pratique. Le webinaire a-t-il un déroulement logique ? Les participants reçoivent-ils la bonne quantité d'informations ? Le message passe-t-il suffisamment bien ? Avec des recommandations spécifiques, nous renforçons le présentateur dans ses rôles.